Αυτός ο γονέας θέλει οι μαμάδες να ξανασκεφτούν τον υπολογισμό του παιδικού σταθμού τους
Ακόμα κι αν ο μισθός σας μόλις και μετά βίας καλύπτει τον παιδικό σταθμό, η Paige θέλει να σκεφτείτε δύο φορές πριν παραδώσετε την ειδοποίησή σας.
Γνωρίζατε ότι η μέση αμερικανική οικογένεια ξοδεύει εκπληκτικά το 27% του εισοδήματός τους στη φροντίδα των παιδιών; Δεν χρειάζεται να σας πούμε ότι αυτό είναι δύσκολα προσιτό, αλλά σε περίπτωση που χρειάζεστε επιβεβαίωση, Τμήμα Υγείας και Ανθρωπίνων Υπηρεσιών δηλώνει ότι η «προσιτή» παιδική μέριμνα δεν πρέπει να υπερβαίνει το 7% του εισοδήματος του νοικοκυριού. Δεν είναι περίεργο, λοιπόν, ότι πολλοί γονείς (συνήθως μητέρες) επιλέγουν να αποχωρήσουν από το εργατικό δυναμικό όταν τα παιδιά τους είναι μικρά για να μείνουν σπίτι αντί να αφιερώσουν το μεγαλύτερο μέρος του εισοδήματός τους στη φροντίδα των παιδιών. Αλλά η δημιουργός του TikTok Paige ( @sheisapaigeturner ) θέλει να ξεκινήσουμε σκεπτόμενος αυτό το θέμα διαφορετικά .
«Παρακαλώ τις γυναίκες να σταματήσουν να συγκρίνουν το κόστος της παιδικής φροντίδας απευθείας με τον μισθό τους», λέει. «Τόσο συχνά, όταν οι γυναίκες γίνονται νέες μαμάδες, θα κάνουν τα μαθηματικά για να καθορίσουν αν μπορούν ή όχι να αντέξουν οικονομικά τη φροντίδα των παιδιών. Και όταν κάνουν αυτά τα μαθηματικά, πολλές φορές συγκρίνονται τον μισθό τους στο κόστος της παιδικής φροντίδας».
Για παράδειγμα: εάν η παιδική μέριμνα πρόκειται να είναι 40.000 $ (το οποίο, τρομακτικά, είναι όχι πολύ έξω από τα συνηθισμένα για δύο παιδιά στις ΗΠΑ), μπορεί αρχικά να φαίνεται ανόητο να συνεχίσετε να εργάζεστε σε μια δουλειά όπου βγάζετε 60.000 $. Ειδικά αν είστε κάποιος που θα ήθελε να μείνει σπίτι με τα παιδιά σας. Τα 20.000 $ ετησίως (ίσως, αν υποθέσουμε ότι τα 60.000 $ είναι μισθός κατ' οίκον και όχι προ φόρων) θα αξίζουν το άγχος της σταδιοδρομίας και της οικογένειας; Αλλά η Paige προειδοποιεί ότι οι μητέρες που μένουν στο σπίτι θα πρέπει να μην σταματήσουν να εξετάζουν το θέμα σε αυτό το σημείο.
αιθέρια έλαια επούλωση
«Αυτή είναι πολύ βραχυπρόθεσμη σκέψη», λέει. «Το κόστος της απουσίας εργατικού δυναμικού, έστω και για μικρό χρονικό διάστημα, είναι πολύ μεγάλο. Έτσι, ακόμα κι αν σκοπεύετε να πάρετε μερικά χρόνια άδεια κατά τη διάρκεια αυτών των χρόνων παιδικής μέριμνας με υψηλό κόστος, όταν προσπαθείτε να ξαναμπείτε στο εργατικό δυναμικό, το κάνετε συχνά με χαμηλότερο ρυθμό και η καριέρα σας έχει μείνει αρκετά στάσιμη. Είναι πολύ δύσκολο να προλάβεις οικονομικά τη συνταξιοδότησή σου, τις παροχές σου, την καριέρα σου γενικά».
Μείγμα ποτού
Επιπλέον, σημειώνει, αυτή η νοοτροπία « βάζει το βάρος στις γυναίκες .»
«Όταν το χαρακτηρίζουμε ως «ο μισθός μου» δεν καλύπτει το κόστος της παιδικής φροντίδας, υποθέτουμε ότι η φροντίδα των παιδιών είναι ευθύνη της μητέρας και μόνο. Ο τρόπος με τον οποίο θα έπρεπε πραγματικά να το σκεφτόμαστε είναι μια κοινή δαπάνη [μεταξύ συνεργατών]».
Πολύ καλύτερα, σκέφτεται, να κοιτάξεις το δικό σου νοικοκυριό εισόδημα για να δείτε πόσο θα κοστίσει συνολικά η παιδική φροντίδα παρά απλώς να το συγκρίνετε με τον μισθό σας.
«Δεν σκεφτόμαστε έτσι για οποιαδήποτε άλλη δαπάνη στο σπίτι μας», λέει. «Όταν εξετάζουμε το ενδεχόμενο για υποθήκη με έναν δανειστή, δεν λένε απλώς «Μπαμπά, πρέπει να καλύψεις αυτό το κόστος μόνος σου». Όχι! Εξετάζουμε τα συνδυασμένα εισοδήματα και εξετάζουμε το στεγαστικό δάνειο ως κοινό έξοδο».
Είναι δυνατόν να «εξοικονομήσετε χρήματα» εγκαταλείποντας το εργατικό δυναμικό για να μην χρειαστεί να πληρώσετε για τη φροντίδα των παιδιών; Σίγουρος. Αλλά από την άποψη του μακροπρόθεσμου οικονομικού σχεδιασμού, είναι πολύ πιο πιθανό να χάσετε όχι μόνο βραχυπρόθεσμους μισθούς, αλλά και μελλοντικά κέρδη, εξέλιξη σταδιοδρομίας και στόχους συνταξιοδότησης.
«Δεν είναι τόσο απλό όσο η σύγκριση ενός προς ένα για τα πέντε χρόνια που το παιδί σας θα βρίσκεται σε παιδική φροντίδα», ισχυρίζεται. «Έχει πραγματικά ισόβιο αντίκτυπο, ειδικά στις γυναίκες».
τι είναι παρόμοιο
Συνεχίζει λέγοντας ότι δεν σε λέει κλίση ή ακόμα και δεν πρέπει αφήστε το εργατικό δυναμικό για να μείνετε σπίτι με τα παιδιά σας. Είναι μια έγκυρη επιλογή! Ωστόσο, είναι κάτι με συνέπειες —και πάλι, κυρίως για τις γυναίκες— που πολλοί δεν εξετάζουν.
Τα σχόλια ήταν γεμάτα από ένα μείγμα από επιτυχημένες ιστορίες και προειδοποιητικές ιστορίες.
«Δούλεψα «δωρεάν» τα πρώτα 3 χρόνια της καριέρας μου», παρατηρεί ένας σχολιαστής. «Τώρα είναι έφηβοι και είμαι ανύπαντρη μαμά, αλλά αγόρασα το σπίτι μου μόνη μου και ευημερούμε λόγω της επιλογής μου».
«Έμεινα σπίτι και έχασα την καριέρα/τη σύνταξη μου», μοιράζεται ένας άλλος. «Πληρώσαμε περισσότερα στο δικό του, ώστε να είμαι καλυμμένος. Δεν πήρα τίποτα στο διαζύγιο. Μου χρωστάει χιλιάδες παιδιά [υποστήριξη] και η καριέρα μου δεν ανέκαμψε».
«Μια δουλειά δεν είναι μόνο ο μισθός», λέει ένας τρίτος. «Πρόκειται για καριέρα. Περί ελευθερίας. Σχετικά με την ανεξαρτησία και τη ζωή έξω από το σπίτι. Σου δίνει τόσα πολλά!!”
άντληση για δίδυμα
Έτσι, εάν είστε σε μια θέση όπου εσείς και ο σύντροφός σας συζητάτε για το πώς θα είναι η οικογενειακή και η επαγγελματική σας ζωή για τα επόμενα χρόνια, βεβαιωθείτε ότι σκέφτεστε τόσο για τα επόμενα χρόνια σας όσο και για τα τα πρώτα του παιδιού...
Μοιράσου Το Με Τους Φίλους Σου:
